“为贯彻落实镇党委提出关于加快推进温岭东部区域中心建设的总体思路，做好松门旅游发展文章，2020年重点工作项目化清单中有五项涉及，包括大交陈玫瑰花基地建设、水桶岙开发……”

　　4月24日上午，在浙江省温岭市松门镇召开的镇村干部“三同承诺”大会上，分管旅游工作的镇党委副书记王云鹏第一个走上讲台。在他边上站着一同承诺的，是负责旅游的一名中层干部。这是这个镇深化“三同”考核，加强机关干部和村主职干部考核的一项举措。

　　“三同”考核，即驻村干部和村干部“承诺同作、工作同抓、责任同担”，为的是实现驻村干部和村两委干部同心同力同向开展工作，推动干部工作作风转变、基层组织建设规范提升，有效形成抓乡捉村工作格局，为乡村振兴提供有力的组织保障。

　　今年，该镇把重点工作项目化，梳理了包括新车站外迁、松门镇智慧城镇综合平台建设等共47项目，48个村根据实际情况，列出11~26项不等的重点工作清单，累计达797项，其中度爿村重点项目最多达26项，这些都促使村级事务提质增效。

　　当天承诺大会上，除了旅游线，还有新区线、交通线、村镇办、苍山村、海韵新村、东城村、四甲村、乌岩村的机关干部、村干部一起上台。这场承诺会，有些是村党支部书记承诺，也有些是镇分管领导承诺，他们都是代表着所在办公室或村的一个“团体”。

　　有了重点工作、重点项目清单，镇村干部工作也更有计划性，现在有个别村，把全年工作都细化到每个月，有计划地完成。有些工程进展慢了，村里就会倒排时间，保证每项工程都能按计划完成。

　　位于龙门管理区的乌岩村，今年的发展定位是特色海滨渔村，村里今年争创台州市美丽乡村精品村、美丽渔村、A级旅游村，重点项目达21个。村党支部书记林君兵上台承诺，二季度力争美丽乡村精品村二期工程完工验收，美丽渔村项目进度达到30%。三季度完成美丽渔村项目50%，落实A级旅游村项目规划。四季度完成美丽渔村项目80%，实现“金银湾沙滩”、“七彩游步道”、“沿海瞭望台”等乌岩特色景点连片发展和山海风光融合发展，开启“运动+旅游+休闲”的复合模式探索。

　　该镇党委委员吴永斌介绍，镇相关办公室和各村的“三同承诺”完成情况，都将作为评比村居“红黑榜”的依据，并一一转化为镇村干部日常考核的定量得分，最终与机关干部、村主职干部的考核奖金挂钩，以此来激发基层干部干事创业的良好氛围。