近日，记者从谢通门县获悉，该县着重抓好三项措施，助推大学生村官履职尽责。

　　注重上好“三堂课”。上好“理论课”，结合大学生村官年度培训计划，以理论学习为重点，每年举办为期3天的学习培训，使大学生村官成为政治理论的知情人、方针政策的宣传人；上好“现场课”，组织大学生村官深入生产一线，实地观摩学习大棚蔬菜种植、短期育肥等实用技术，切实帮助大学生村官开拓技能，提升带富能力；上好“指导课”，组织大学生村官参加专题示范培训，邀请专家负责传授经验，同时，建立专家联系帮扶长效机制，方便大学生村官随时请教专家。

　　强化各项纪律制度。严格考勤考核，健全大学生村官请销假制度、日常考核制度，设立大学生村官考勤登记簿，并安排专人记录管理；强化服务保障，进一步健全大学生村官服务保障制度，定期了解并帮助解决大学生村官在工作和生活中的困难，为大学生村官开展工作提供保障。

　　落实做好“两件大事”。每半年组织召开1次“老村官”和“新村官”经验交流座谈会，相互交流经验和心得体会，再由“新村官”汇报半年来工作开展情况。结合“七一”表彰、年度评优等，采取乡镇推荐，纪检、组织部门对推荐人员进行实地考察，并结合日常考核登记情况，评选出发挥作用明显、带领群众增收致富能力强的大学生村官进行集中表彰。