江苏省徐州市委组织部近日联合市总工会，拿出158个乡镇（街道）和9个省级以上开发区的173个“基层工会社会化工作者”岗位，定向选拔大学生村官兼职。这是徐州市委组织部创新大学生村官培养模式的一项创新举措。

　　据悉，徐州市大学生村官“基层工会社会化工作者”，任职要求须在乡镇（街道）所辖村工作满一年以上，在完成本职工作的基础上，兼任乡镇（街道）工会工作者，由各县（市）区委组织部、总工会与其签订为期2年的聘用合同，每人每月可领取600元的津贴补助。

　　经过选拔，最终从1299名在岗村官中，确定了173名村官“乡镇工会干部”，此举旨在夯实工会基层组织，解决乡镇（街道）、村（社区）工会组织工作人员缺乏、工会组织作用发挥不够等问题，在促进乡镇（街道）工会事业发展、依法维护职工群众合法权益等方面进行有益探索。

　　为了帮助兼职“乡镇工会干部”的大学生村官迅速熟悉业务，徐州市委组织部联合市总工会举办了“徐州市大学生村官兼乡镇（街道）园区工会社会化工作者培训班”，对173名村官开展了工会相关知识的培训。