平顺县采取“月考核、季走访、年报告”三项举措,确保大学生村官积极发挥作用,助力脱贫攻坚。

　　“月考核”。建立县委组织部和乡(镇)、村联合考核大学生村官制度,对每个大学生村官驻村时间、完成重点工作和为民办实事等情况每月进行考核评价,如实填写月度考核表,把考核结果作为年度考核和评优选先的直接依据,有效地督促和激励大学生村官服务农村、服务群众、助力脱贫攻坚。

　　“季走访”。要求大学生村官每季度对所在村每家每户都要走访一遍,全面准确掌握每户村民家庭基本情况和在产业发展、危房改造、医疗卫生、教育就业、社会保障等方面的需求信息,了解村民的生产生活情况和实际困难及意见建议,记好民情日记,形成工作台账,协助村“两委”更好地做好脱贫攻坚工作。

　　“年报告”。要求大学生村官立足本职岗位,重点围绕农村产业结构调整、基础设施建设、民生实事办理、基层组织建设等内容,每年至少撰写一份调研报告,并由县委组织部组织对调研报告进行评比,对优秀文章的撰写人员进行表彰奖励,让大学生村官相互学习,形成交流学习,相互提高的良好氛围。